學術著作 Academic work:
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《周恩來國防外交與新中國國防建設》 (國家重點課題)
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《解放軍3A管理模式》 (專著)
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《組織力-企業解放軍管理模式》 (光碟)
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《鄧小平新的經濟增長極理論論綱》 (上海空政院學報)
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《弘揚井岡山精神,構建解放軍管理模式》 (黨史文苑)
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《中國企業軍事化管理向何處去?》 (解放軍報)
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《中冶海外公司準軍事化管理咨詢札記》 (解放軍報)
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深度咨詢項目 Deep Consulting Project:
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中冶集團瑞木鎳鈷海外集團公司《準軍事化管理》咨詢 2010
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普正藥業集團營銷團隊《準軍事化管理》咨詢 2005
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山峰日化集團營銷團隊《準軍事化管理》咨詢 2006
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明駿實業集團《戰略規則與產業投資孵化》咨詢 2004
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江中集團《企業文化與管理變革》咨詢 2003
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鴻基房產《管理提升TBA整體咨詢》 2004
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山峰日化集團營銷團隊《崗位競聘》咨詢 2009
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高端研討案例 High end research case:
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清華總裁班《解放軍3A管理模式》研討
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北大總裁班《解放軍3A管理模式》研討
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中國建材協會《解放軍3A管理模式》研討((500多人,160位外國商務參贊)
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中國企建江蘇《解放軍3A管理模式》研討(上千人大會)
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毫州市工商聯《解放軍3A管理模式》研討
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張掖市工商聯《解放軍3A管理模式》研討
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江西省工商聯《解放軍3A管理模式》研討
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淮安動力《解放軍3A管理模式》研討
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汕頭恒川《解放軍3A管理模式》研討
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浙江金華《解放軍3A管理模式》研討
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浙江永康《解放軍3A管理模式》研討
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青島泰吉《解放軍3A管理模式》研討
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吉林松源《解放軍3A管理模式》研討
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高層特訓案例 High level training case:
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聯想集團《解放軍3A管理》特訓 海爾集團《解放軍3A管理》特訓
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華為集團《解放軍3A管理》特訓 阿里巴巴《解放軍3A管理》特訓
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中冶集團《解放軍3A管理》特訓 中鐵集團《解放軍3A管理》特訓
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甘肅移動《解放軍3A管理》特訓 華偉集團《解放軍3A管理》特訓
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諸城合行《解放軍3A管理》特訓 江西移動《解放軍3A管理》特訓
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南昌電信《解放軍3A管理》特訓 江西財保《解放軍3A管理》特訓
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江西電力《解放軍3A管理》特訓 聯創集團《解放軍3A管理》特訓
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太平人壽《解放軍3A管理》特訓 江中集團《企業文化》特訓
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豐源集團《企業文化》特訓 金鼎集團《企業文化》特訓
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江中集團《組織變革》特訓 恒大集團《戰略管理》特訓
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中層特訓案例 Intermediate training case:
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諸城合行《團隊執行力》特訓 淮安動力《團隊執行力》特訓
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南昌電信《團隊執行力》特訓 江西郵政《團隊執行力》特訓
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贛州郵政《團隊執行力》特訓 江鈴集團《團隊執行力》特訓
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博泰集團《團隊執行力》特訓 豐源集團《團隊執行力》特訓
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豐江集團《團隊執行力》特訓 鴻基房產《團隊執行力》特訓
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恒大集團《團隊執行力》特訓 南昌三院《團隊執行力》特訓
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南昌一院《團隊執行力》特訓 聯創集團《團隊執行力》特訓
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營銷特訓案例 Marketing training case:
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比德文集團《藍血營銷》特訓 正邦集團《藍血營銷》特訓
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正邦動保《藍血營銷》特訓 正邦農化《藍血營銷》特訓
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泰豪集團《藍血營銷》特訓 普正集團《藍血營銷》特訓
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山峰集團《藍血營銷》特訓 博泰集團《藍血營銷》特訓
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江西郵政《藍血營銷》特訓 天鷹集團《藍血營銷》特訓
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基層特訓案例 Basic training case:
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山東晨鳴《基層職業化特訓》 諸城合行《基層職業化特訓》
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浩達集團《基層職業化特訓》 恒大集團《基層職業化特訓》
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華偉集團《基層職業化特訓》 江中集團《基層職業化特訓》
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中鐵五局《基層職業化特訓》 中鐵24局《基層職業化特訓》
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南昌電信《基層職業化特訓》 賽維集團《基層職業化特訓》
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新員工入職入模特訓案例 New employees into the model training case:
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聯想集團《新員工入職入模》特訓 海爾集團《新員工入職入模》特訓
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華為集團《新員工入職入模》特訓 阿里巴巴《新員工入職入模》特訓
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蒙牛集團《新員工入職入模》特訓 諸城合行《新員工入職入模》特訓
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河南建行《新員工入職入模》特訓 蘭州移動《新員工入職入模》特訓
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江西郵儲銀行《新員工入職入模》特訓(五年五期)
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江中集團《新員工入職入模》特訓(三年三期)
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江西電信《新員工入職入模》特訓(三年三期)
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南昌電信《新員工入職入模》特訓(兩年兩期)
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江西移動《新員工入職入模》特訓(兩年兩期)
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南昌移動《新員工入職入模》特訓(兩年兩期)
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普正集團《新員工入職入模》特訓(五年五期)
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